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Administrativos: Absenteísmo

  • Criado em: 22 de abril de 2019 (Tecsmart)
  • Atualizado em: 18 de julho de 2019 (Tecsmart)

Absenteísmo é a expressão utilizada para designar as faltas ou ausências dos empregados em momentos em que estes deveriam estar trabalhando. A existência de um elevado absenteísmo é sinônimo de perda de produtividade, de lucratividade e de saúde ocupacional.


Para gerar o relatório de Absenteísmo, selecione:

Relatórios > Administrativos > Absenteísmo.

Como mostra a figura abaixo:


 

Na nova tela, selecione a opção: Absenteísmo.


 

Para abrir a tela do relatório selecione o botão que fica à direita da opção escolhida.

 

Uma nova tela vai abrir, onde o usuário pode selecionar alguns campos, que serão utilizados no relatório:



Parâmetros do Relatório:
Selecionar as opções que serão comparadas com as horas normais trabalhadas.

 

Abertura: Selecionar qual forma de agrupamento.

Data: Indicar a data inicial e final do período de análise.

Marcar a opção “Utilizar 220 horas como base para horas disponíveis” se a análise for baseada em 220 horas normais.

 

Clicar em e serão gerados os gráficos para análise.